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第1030章 老师不好管理的（第1页）

这在其他企业内部的话，根本就不可能生的事儿。

老板出去玩一下。

竟然被底下的员工给骂上热搜了。

你这不是在搞笑吗？

是非常恶劣的行为了。

你员工这么干，不光是损害老板的形象。

也是砸自己的饭碗呀。

老板的形象关乎到企业的声誉！

一家企业的老板动不动被人给骂上热搜，甚至还是自己的员工给折腾出来的。

你让资本市场怎么看你们这家企业呢？

再者说了。

只要这个老板不拖欠你工资。

该给你的都给足了。

那就可以了啊。

人家出去玩玩不是人家的自由吗？

这没什么问题吧。

换做是其他行业的话，估计员工们都不会有什么意见的。

但是唯独在这家主要搞培训的，然后老师聚集的企业就不行。

文化人们就是看着不爽。

不管是嫉妒也好，还是出于其他什么方面的考虑吧。

反正就要吐槽。

还要公开的对外吐槽。

李墨白如果不施展一点手段的话。

估计将来，也有可能会遇到这样的情况的。

山河大学毕竟是民办大学。

不是公办大学！

老师们一方面，是没有编制的。

肯定是没有公办大学老师们稳定。

但是同时呢，因为没有编制在身，所以大家也没那么受约束的！

无所谓的。

公办大学里面，你老师议论校长的话。

你看看性质严不严重。

文化人多的地方，你真的就容易出现这情况。

都觉得自己很牛逼。

都觉得领导是傻叉。

都认为，如果让自己来干的话，比领导强多了。

一句话。

领导都不行。

都是大傻子。

因此，李墨白要想让山河大学内部不会出现裂痕的话。

就必须要用强势的手段。

压制住这一部分过于自负的老师们的小九九。

不能让他们的清高和自命不凡，影响大学内部的团结。

这么大规模的一所学校。

如今从外部，是很难被打败的了。

但是，我们内部要是出问题的话，就废了！

红楼梦里面怎么说来着？

我们这样的大家族，从外面杀，是杀不死的。

或者说，短时间内，是杀不死的。

除非就是，自己内部乱起来了。