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070 久违的掌控感（第1页）

有n+1补偿buff加持，离职审批度像坐上火箭。

社媒编辑垂头收拾工位，又快又丧。

保洁阿姨推来平板车，自觉往旁边一站，“有不要的可以给我哈。”

一句补刀。

社媒编辑气得又一屁股坐回椅子里。

都说大厂是围城，城里的想出去，城外的想进来。

胡扯！

放着钱少事多的工作，疯了才想主动离职，网上喊焦虑喊反内卷的那帮人，无非嫌自己赚得太少。

得利者保持沉默，受害者才歇斯底里。

就算n+1到手，也填不平心里的不甘。

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小王卡点送完全套离职大礼包，一切手续齐全，转头找秦鸣春汇报：“秦经理，都处理妥当了。”

这是她第二次处理裁员，比上回更得心应手。

感谢公司大方，她不用像其他做hR的朋友那样，在裁员沟通前，得拼命给自己做心理建设。

唯独把人从所有工作群请离的那一刻，多少还是有些负罪感。

太有良心当不了hRBp。

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经理室人不少，小王没敢逗留，汇报完立马离开，收到秦鸣春暗示，她走时特意没关门。

清透的玻璃隔断，里外里一览无余。

新一轮裁员大逃杀落幕，所有人走出会议室，神色各异，却写着同一种疲惫。

路过经理室，不约而同偷瞄里头。

秦经理单独叫走了唐宝莉，最后裁掉的却是策划组的人，这一招叫敲山震虎？

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外头目光灼灼，唐宝莉敏锐觉察到，不自在抱臂，交换腿站姿掩饰心虚。

她不想让外人瞧出她忌惮秦鸣春，同样，也不敢真摆架子得罪太子爷。

想在华雅站稳，秦鸣春态度很重要，留给她观望犹豫的时间，当真不多了。

眼下，只有两条路。

第一，赶在秦鸣春没上位前，配合秦家二叔搞掉他；

第二，趁他身份没暴露，先一步跳出品牌部的困局；

显然第二条更容易实现。

看来，得再找找秦立功聊聊。

唐宝莉心下不忿。

这间办公室，她站着，秦鸣春给她三分薄面，也站起来方便说话，只有倪红安，在沙上坐着，拽的跟二五八万似的。

主管和主管，也不都是一样的。

annie她凭什么！

太子爷的偏袒，已经明目张胆，毫不掩饰了？

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“不去工作？”秦鸣春淡淡开口。

闻言，唐宝莉眼皮突跳。

上位者很少用反问句，为保持绝对权威，他们更习惯说陈述句。

想着，唐宝莉被自己心思逗笑。

在《cute》锻造出的八百个心眼子，让揣摩人心，都成了条件反射。

唐宝莉还在自矜身份。

作为顶级牛马，倪红安听懂了潜台词，“噌”地站起来，乖觉欠身拿走文件夹，转头预备溜走。

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见倪红安识相，唐宝莉心里舒坦多了。