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第1270章 暗中培养（第1页）

李经理心中有些恐惧，他有些害怕自己知道明仲达原本的那些计划，他会将自己当做刘总监一样，悄无声息的动手段除掉!

明仲达面不改色的坐在那，他看着李经理明显不怎么相信的表情，勾了勾唇，“李经理，如果事情了解的太透彻的话，可是会让你自己陷入危险之中。”

这，是他最后的警告。

李经理一个激灵的回神，他怔愣的看着明仲达，连忙点头应下，“是达总……我并不知道生了什么。”

他说这话的时候语极快，语气中的慌乱感和不安感不做丝毫的遮掩。

很无力。

也是到了这个时候，他才意识到，这条贼船他下不来了。

尹沛这几天的时间内，已经将夏衍交给她的那些工作熟悉了个七七八八，大概的流程也几乎都顺了下来。

尹沛来到夏衍的办公室，将自己整理好的那些资料和文档都交到夏衍的面前，信誓旦旦的保证，“夏经理，这些流程我几乎已经熟悉下来了，客户的名单和联络方式也去联络两人一大部分，除了还有一小部分的没有理出来之外，其他的都差不多完成了。”

夏衍扣了扣桌子，她郑重的看着尹沛，“尹沛，我要的不是差不多，而是彻底拿下!”

“我们现在面临的局势远没有看上去的那么简单，我把这些任务交给你，是打了要将李经理的位置交给你的心思，如果你不能够把这些彻底拿下的话，你让我该怎么放心你接手他的位置。”

李经理的位置，关乎着公司极其重要的一环，夏衍之所以一直没把李经理卸下来，也是有些担心李经理下来之后，一时没有能够顶替他位置上去的人，就算有了这人，她不熟悉流程不知道工作内容，不能快的进入工作节奏的话，那她换这人极有可能会引起董事会那边强烈的反对和不满。

万一他们把事情强行闹到外公面前的话，这样就更令人头疼。

所以她才想着暗中先将尹沛给培养起来，接下来就慢慢的去蚕食李经理的位置，找个合适的机会让尹沛彻底取代他。

夏衍本来就是把尹沛当做自己的二把手来培养的，尹沛听着夏衍话里的野心她震惊的看向夏衍，激动的点点头，“夏经理你放心，我这就在两天之内彻底熟悉这些。”

夏衍培养她来准备接受李经理的位置，是因为信任她，再加上李经理的这个位置对她的诱惑很大，她就算花费再多的时间和心力，都一定要将这次这个机会拿下。

夏衍听着尹沛的保证，她点了点头，有些疲倦的靠在椅背上按了按太阳穴，“这件事情不能和任何人提起，我交给你的那些文件也不能再公司堂而皇之的处理，这几天我会把你暂且调到李经理那边，你去看看他怎么做的。”

李经理虽然做人方面不怎么样，但是他在处理事情和公司关系这些方面，还是不错的。