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第436章 这就是生活啊（第4页）

“……我查看了一下集团公司的人事资料，各个部门团队的人员数量有点太多了。”

“目前美国的能源行业，受战争和经济低迷的影响，市场不景气。为了开源节流，降低亏损，接下来在两大集团整合合并前，各个部门要进行一次裁员……”

亚伯的脸上，带着和煦的微笑，但是说出的话，却让在场的众人有种不寒而栗的冰冷感。

大家顿时开始小声议论开来，虽然在场的十几号人都是重要的管理层，这把裁员大火大概率不会烧到他们。

但是毕竟都是跟着他们的属下，裁谁不裁谁这是个艰难的决定。

“我先说一下我的意思，裁员势在必行，整个能源行业都在裁减，这也是没有办法的事情。还有，一线的能源工人和底层技术员这次不会动。32个全球办事处，除了技术员和当负责人，其他人都在裁减之列！”

随着亚伯的话音落下，整个会议室一片哗然。

不裁底层工人和技术员，在两个集团合并的现在，为了稳定，大概率也不会裁他们这些高层。

那这次裁员的大刀，砍向的就一定是中层的管理人员了。

听到这个消息，原本的头蛇走狗，公司的ceo修普斯却一脸轻松。

几个副总裁们的脸色，反而变得非常的阴沉。

ceo修普斯原本是杰里·布朗的“门生”，他在杰里·布朗当任加州州长期间，为杰里·布朗当过一年秘书。

按理来说，亚伯上位以后，第1个应该踢掉的就是修普斯。

然而亚伯却没有。

这是因为早在前段时间，在变电站事件生过后不久。

聪明的修普斯，就选择了跳船……

所以现在修普斯能够很轻松，可几个副总裁们，就没办法像他这么轻松。

不过副总裁们也知道，胳膊拧不过大月退。

连杰里·布朗等那些头蛇，都选择将pg&e交出去。

那他们这些打工仔的生死，自然就已经被亚伯·史密斯紧紧的攥在了手中。

“此次裁员不是瞎搞一通。会进行业务能力考评筛选，很快就会成立特别小组，各位都是更庞大的太平洋能源集团，未来的基石，希望各位到时候，能够配合特别小组的工作！”

“我非常希望，在未来的太平洋能源集团的会议上，能再次见到各位。”

亚伯一改和煦微笑的表情，目光锐利，表情冷厉的环视着这群高管们，说着既是安慰又是警告的话语。

会议很快就结束了，除了ceo修普斯，每个人都表情凝重的离开了会议室。

修普斯还被留下来，和亚伯多说了几句。

然后愉快的接受了负责整个考核任务，审核裁员名单的任务。

亚伯看着愉快的ceo修普斯，离去的背影。

他只是淡淡的笑了笑，知道这个裁员的消息，很快就会被杰里·布朗等人收到。

不过，要让很多人失望的是，老家伙们大概率会无动于衷。

甚至可能乐见其成也不一定。

在华夏，这叫一朝子一朝臣。

刚刚入主控制加州太平洋电气，就在公司展开了一系列的人事变革，这自然会激起公司高层的一些矛盾。

可想而知，加州当的媒体和民众，评价一定不会很好。

但这本来就是一场商界里的权力的游戏。

裁员，清洗，排除异己，杀鸡儆猴，打破固有联盟，制造老员工与老上司双方的矛盾，让各方势力关系恶化等等等手段。

都会在亚伯这场，表面上是为了减少公司财务亏损，实际上是大清洗的运动中一一实现。

清洗完毕后，加入人，属于他亚伯·史密斯的人。

整合后的加州太平电气，才可以干干净净的和太平洋能源合并，才会成为他亚伯·史密斯商业上的三驾马车里的能源马车。

至于会有人失业，而导致一系列生活困难。

或者是被裁减掉的前员工怨恨诅咒，那就不是亚伯关心的事情了。

好吧，他很抱歉。

但是，懂，比手画脚·Jpg：

“这就是现实，这就是生活。”

(本章完）