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第1777章（第1页）

石茂才叹了口气，“致远，我从进革钢开始就在热轧厂工作，如今已经过了整整二十年了，记得厂长离开热轧厂时，咱们哥几个喝酒，他当时还掉了眼泪，说他舍不得厂子，当时我不理解，但是现在我懂他的心情了。”

“厂长，人往高处走这是事物展的必然规律，随着革钢越来越接近现代化企业，人才流动的频率会越来越快。。。。。。”

“致远，你不用劝我，道理我都懂，不管怎么说，能够高升是好事，不舍得是真的，想更进一步也是真的，其实去年我就有这个想法了，当时还是你劝我先留在热轧厂，说热轧厂的机会多，果然像你说那样，如果不是去年热轧厂上马了178o项目，我也未必能进入李总的视线之内。。。。。。”

两人聊了一会儿，林致远突然问道：“厂长，如果你确定要高升，那么你理想中的继任者是谁？”

两人这种关系是可以做到知无不言的，要是换做旁人，林致远断然是不会问出这么敏感问题的。

石茂才看着林致远，“致远，你有什么好的推荐人选吗？”

他知道林致远不会平白无故这么问他。

“厂长，你觉得我姐夫怎么样？”林致远帮李钢选的下一站就是热轧厂。

改造后的热轧带钢厂在经济效益上是仅次于新材公司的盈利大厂，在这里当厂长更容易出成绩。

林致远肯定是要帮姐夫选一个好地方的。

石茂才不假思索，“我觉得可以，钢子是从基层车间一步步走上来的，了解工厂，了解工人，当班长时就是革钢的劳模，而且他在炼钢厂副厂长这个位置上也坐了几年，积累了一定的管理经验，把热轧厂交给他，我也放心。”

李钢自身的软硬件条件都不差，自身的履历也没问题，更重要的是，他是林致远的姐夫，对石茂才来说不是外人，这一点至关重要。

一个领导选择继任者最最重要的一条就是这个人必须得是自己人，就如同徐大友选择石茂才是一个道理。

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经过几天的观察，林致远确定了沈娟是个值得信赖的人，他终于可以放心的上班去了。

一月八日，林致远重新回到新材公司。

其实这些天公司的事情很多，临近年底，总结、汇报、年终福利几件大事都等着他拍板决定，不过大家都知道林总家出了事，所以大家都很默契的没有打扰他。