“韩总,我走了之后,嘉恒的张启铭主管会负责你们的项目。”
他愣了一下,然后笑着摇了摇头。
“那个小伙子啊……上次方案汇报,他连我们公司主营业务都没搞清楚。”
我沉默了。
韩鹏程没再说张启铭。
饭局结束时,他站起来跟我握了握手。
“苏经理,记住我说的。随时联系。”
从餐厅出来,外面下着小雨。
我站在檐下,深吸了一口气。
手机响了。
一条短信,来自上周面试的那家公司。
“苏禾女士您好,经评估,我公司拟聘您为项目总监,年薪面议。请于方便时联系hR确认入职意向。”
项目总监。
我在嘉恒五年,从专员做到经理,始终差一步升到主管。
那一步,被张启铭踩着我的肩膀迈过去了。
而现在,有人给我的起点就是总监。
雨越下越大。
我把手机装进口袋,没打伞,走进了雨里。
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离职倒计时第十八天。
张启铭终于现了一个严重的问题。
韩氏集团的年框合同里,有一条特殊条款——“项目执行期间如更换核心对接人,甲方有权在不支付违约金的前提下终止合同。”
这条是三年前签约的时候,韩鹏程亲自加上去的。
当时周建国没在意,随手签了。
我记得很清楚,因为那天周建国签完字之后跟我说了一句:“这种条款走个形式,不用管。”
不用管。
现在这条条款变成了一把悬在嘉恒头上的刀。
张启铭把合同翻出来的时候,脸都白了。
他拿着合同冲进了周建国的办公室。
十五分钟后,周建国把我叫了过去。
办公室的门关得很紧。
张启铭坐在沙上,合同摊在茶几上。
“苏禾,这个条款你知道?”
“知道。”
“你怎么不早说?”
“我说了。”
我看着他。