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第510章 调查组来小人现行（第1页）

上百个职工签名的举报信递交到了国资委纪检监察部门。

信中极尽渲染悲苦之情。

将刘晓宁之死全部归咎于夏蓝天改革过激的行为。

控诉夏蓝天独断专行、破坏厂区稳定、打压老牌干部、扰乱生产秩序。

言语之间，直指夏蓝天不适合执掌北方重工整合大局。

请求上级紧急介入调查、叫停改革、调离负责人。

举报信措辞恳切、声势浩大，伪装成全员民意沸腾的模样。

国资委不敢怠慢。

国企改革事关重大，一旦出现干群矛盾、干部争议，极易引系统性舆情风险。

仅仅隔了一天，国资委专项调查组便正式进驻春城汽车制造总厂，开启专项核查工作。

调查组由国资委督查处处长带队。

纪检、企管、人事多部门骨干联合组成。

态度严谨、流程正规，摆明了要彻查到底，还原事实，给上级，给职工一个交代。

消息传回厂区，原本刚刚压下去的暗流瞬间又微微涌动。

那几名带头闹事的中层管理人员，叫嚣的更欢。

在他们看来，举报信生效了！

只要调查组听信片面之词，就算不能扳倒夏蓝天，也能让夏蓝天不敢再一刀切。

刘晓宁的死，谁能说的清楚是不是因为夏蓝天造成的？

说是也有一定道理，就看别人信不信了。

说不是，那就不是了，谁也没有证据证明。

所以用这种模棱两可的方式抹黑他，打击他的威望，是最佳选择方式。

全厂其他大部分职工心里也悬起了一块石头。

他们还是非常看好夏蓝天的。

只是看的非常短浅而已。

流言起，人心摇摆。

绝大多数人都在观望，等着看调查组的调查结果。

等着看夏蓝天如何应对这场上级督查危机。

可身处旋涡中心的夏蓝天，自始至终淡定从容。

他既没有主动去找调查组辩解喊冤，也没有召开大会澄清自己。

身正不怕影子斜，清者自清，口舌之争最是无用。

调查组入驻厂区办公楼，第一时间开展问询取证工作。

先行约谈了几名实名牵头举报的中层干部。

四人早已串通好口径。声泪俱下、绘声绘色地歪曲事实。

刻意放大夏蓝天的做法是不合适的。