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第1142章 最擅长的就是运输（第1页）

“大家应该知道国企的特点。”

“稳定，薪酬一般，福利较好。”

“晋升需要熬时间。”

说话间。

陈言背后的大荧幕出现一行行岗位名称和体制内薪水。

分系统主任设计师。

总体设计，动力系统，结构系统。。。

专业技术骨干。

导航工程师，通讯工程师。

总装工程师。。。

“这是当前航天部门的薪酬水平。”

“系统负责人年薪在2o-25万。”

“分系统设计师年薪在1o-15万。”

“骨干工程师的年薪在5-8万。”

“其他人基本处于年薪3-5万。”

“我本来想根据国外薪水给未来航天的定价，结果现，他们那边的薪水和我们差不多。”

“虽然说那边是美元。”

“但人家花的也是美元，区别不大。”

“而国外那些商业航天创业公司，是给员工现金+期权。我们未来航天不上市，所以我只能自己定价。”

话音落下。

陈言身后的大荧幕生变化。

一行行信息出现在大众视线之中。

系统负责人年薪12o万+3个月年终奖。

分系统设计师年薪75万+3个月年终奖，骨干工程师的年薪4o万+3个月年终奖，其他人都是年薪2o万+3个月年终奖。

看到这个数字。

现场顿时响起一片惊呼。

这tm也太离谱了吧！

范兵兵看着对比数字，嘴角微抽。

她开口道“这差距实在太大，未来航天会将顶级航天人才一网打尽。”

沈晨嘴角微微上扬，说道“以后我们才是真正的航天局。”

平心而论。

体制内的工资其实很不错。

可以说得上普通人眼里的好工作。

毕竟除了工资外。

还有很多福利。

但对比起来。。。

就显得很惨！

下方到来的航天局领导看着荧幕。

心不停滴血。

哪有这么定价的！

太tm混蛋了！

未来网弹幕。