制造规则又反映出老板什么样的需求呢?
这就是员工楼存在的原因与老板的最核心秘密了。
安溪想,其实也不难推测。
一共就这么大点地方,又搞这么繁琐的等级划分,老板难道不知道有霸凌跟欺压吗?
他一定知道,这座城就是为了他的需求存在,那么霸凌跟欺压同样也是为了他的需求存在。
霸凌跟欺压会导致什么?
失控与死亡。
从今夜来看,老板需要失控。
所以他放任,更准备来说,是引导引诱欺压现象存在。
到这里后面就是安溪无法理解,因此也就没有办法推测的内容了,她想不出来一个人为什么会去主动制造培育失控。
这样的行为,是因为他的污染,还是因为他的欲望?
微微渐渐平复下来,安溪也已经清晰明了的理出来了员工楼的存在原因。
从原因就能够推测出来,楼层越是往上,楼层里居住的员工越是极端,或许存在正常人,但概率很低,毕竟那与老板需求相违背。
安溪给微微擦掉脸上细密的汗水,就在她动作的时候,微微抓住了她的手腕,平缓了两下呼吸之后说道:“小心学校规则。”
安溪愣了下,点头道:“我记下来了,保证是一字不差的记下来了。”
“不,”微微粗重的呼吸忽地急促起来,“不能记住。”
这话就很不像是清醒的人能说出口的内容。
“好,我会记住这两句话,小心规则,同时不能记住这件事。”
安溪其实并不理解,她之前对于员工楼与老板需求这种情绪与欲望与污染之类的事情,有多么敏锐准确。
对于这种需要阅读理解的谜语就有多空白,她没有尝试现在就破解出来,也不是担心做白工,主要是担心她会因为做题无助导致精神出现破绽。
所以这个还是等到她需要破绽的时候再进行思考吧。
“你现在感觉怎么样?”安溪问。
微微缓了两下,在安溪注视的目光下,畅快咧开嘴巴笑起来:“非常好,大脑从未像此刻这样清晰明了。”
安溪点头:“那就好,能活动手脚吧?现在情况紧急,时间紧迫了。”她道,“你听。”
安溪停顿片刻,留出一段空白又安静的时间,让微微能够自由倾听,才继续道:“我们有客人到访了。”
微微心脏一窒,简直不知道应该用什么样子的表情来面对安溪,只好听从安溪的话,去听所谓的到访客人。